Les perceptions dans le modèle PCM®

Les perceptions dans le modèle PCM®

Cliff 4 octobre 2024

Au cœur de la Process Communication® se trouvent six perceptions, chacune associée à un type de personnalité distinct. Ces perceptions déterminent comment nous captons et intégrons le monde autour de nous, influençant nos interactions et notre communication avec les autres.

Lire l'article
Les canaux de communication : un outils majeur de la PCM

Les canaux de communication : un outils majeur de la PCM

Cliff 11 juillet 2024

Le modèle de Process Communication (PCM) propose quatre canaux distincts pour améliorer l'efficacité et la clarté des échanges avec une approche innovante.

Lire l'article
La journée de travail de sept heures : une invention récente qui ne correspondrait pas à notre nature humaine profonde

La journée de travail de sept heures : une invention récente qui ne correspondrait pas à notre nature humaine profonde

Cliff 16 mai 2024

Saviez-vous que la journée de travail de sept heures est une création relativement récente dans l'histoire humaine ? Nos ancêtres alternaient entre périodes de travail et de repos, une cadence bien plus naturelle pour notre corps et notre esprit.

Lire l'article
Les « positions de vie » au coeur de nos interactions sociales…

Les « positions de vie » au coeur de nos interactions sociales…

Cliff 15 avril 2024

Lire l'article
Le travail des seniors : un constat et des pistes…

Le travail des seniors : un constat et des pistes…

Cliff 1 février 2024

Malgré des progrès durant les deux dernières décennies sur l’emploi des seniors en France, le pays reste toujours à la traîne sur le sujet.

Lire l'article
Les chefs d’entreprise plébiscitent les salariés seniors

Les chefs d’entreprise plébiscitent les salariés seniors

Cliff 4 décembre 2023

La dynamique positive de l'emploi des seniors en France est incontestable, avec un taux d'emploi des 55-64 ans atteignant 56,9% en 2022, en progression depuis le début des années 2000, indique la Dares.
Une évolution qui met en lumière l'importance croissante des compétences des travailleurs expérimentés.

Lire l'article
Marque employeur et recrutement

Marque employeur et recrutement

Cliff 20 mars 2023

En quoi votre marque employeur peut-elle vous faire réussir vos recrutements ... ou pas ?

Lire l'article
Process Communication® et Recrutement

Process Communication® et Recrutement

Cliff 7 mars 2023

Utilisez-vous le modèle PCM pour vos recrutements ?
Nous vous proposons dans ce nouvel article quelques exemples d’utilisation de l’outil pour optimiser vos entretiens.

Lire l'article
Triangle de Karpman et management.

Triangle de Karpman et management.

Cliff 25 janvier 2023

Comprendre le Triangle de Karpman , c'est disposer d'un puissant outil pour déceler et désamorcer les jeux psychologiques qui nuisent à la qualité de nos échanges. Voyons cela de plus près...

Lire l'article
CLIFF à Aix-en-Provence

CLIFF à Aix-en-Provence

Cliff 13 janvier 2023

Cela fait bientôt 8 ans que Cliff a ouvert son cabinet à Aix-en-Provence.

Aujourd’hui, le cabinet dénombre plus de 350 profils recrutés depuis son ouverture. Partons dans le Sud de la France à la rencontre de Fabrice Gardetto qui nous décrit la gestion de ce cabinet où les demandes sur des profils de cadres en Finance d'Entreprise et Fonctions Support se font de plus en plus nombreuses. C’est avec un léger accent chantant du sud, et une grande expérience, qu’il répond à nos questions sur le marché d’Aix et de Marseille ; région où il fait à priori bon vivre.

Lire l'article